IBODE F/H

Description du poste

Vous êtes IBODE diplômé(e) et souhaitez exercer votre expertise au sein d’un bloc opératoire dynamique, reconnu pour la qualité de ses prises en charge et l’attention portée aux patients ? Rejoignez une équipe engagée, où le professionnalisme, la collaboration et la qualité des soins sont au cœur des pratiques.

Sous la responsabilité de la responsable du bloc opératoire, Aurélie GUIHAIRE, vous intervenez en étroite collaboration avec les équipes médicales.

A ce titre, vous aurez pour missions :

• Accueillir et prendre en charge les patients ;
• Participer à la prise en charge globale des patients au bloc opératoire, dans le respect des règles de sécurité, d’hygiène et de qualité ;
• Mettre en œuvre l’ensemble des moyens nécessaires à la réalisation de l’acte chirurgical ;
• Garantir la sécurité, le confort et le bien-être des patients tout au long de leur parcours opératoire ;
• Participer aux réunions d’équipe, aux projets de service et aux démarches qualité de l’établissement.

Dès votre arrivée, une période d’adaptation est prévue afin d’assurer la prise de poste et la formation aux spécificités de fonctionnement interne.

Organisation du temps de travail :

• Cycle de 4 semaines
• 3 semaines travaillées sur 4 jours
• 1 semaine travaillée sur 3 jours

Horaires possibles :

• 7h30 – 13h15
• 14h00 – 20h00
• 7h30 – 20h00

Ce que nous vous proposons :

• Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle :

-Planning sur 4 jours par semaine (hors astreintes) du lundi au vendredi ;

-Crèche d’entreprise avec des berceaux réservés (sous réserve de disponibilité) et réseau de crèches partenaires.

• Conditions de rémunération et avantages financiers :

-Rémunération selon expérience professionnelle ;

-Prime à l'embauche : 2000 € bruts (1000 € à la fin de la période d’essai puis 1000 € après 1 an d’ancienneté) ;

-Indemnités d’astreintes ;

-Accord d'intéressement et de participation ;

-Dispositifs d’épargne salariale (PEG) avec abondements ;

-Mutuelle d’entreprise avec participation employeur.

• Qualité de vie et des conditions de travail :

-Actions régulièrement proposées par l'établissement (séances bien-être, livraison de paniers légumes bio, …) ;

-Espaces de pause et de détente intérieurs et extérieurs aménagés.

• Avantages sociaux & services :

-Restaurant d’entreprise (cuisine sur place, produits frais et de saison) ;

-Parking salarié gratuit ;

-Prise en charge à 50 % de l’abonnement de transport en commun ;

-Crèche d’entreprise avec berceaux réservés (selon disponibilités) ;

-CSE.

N’hésitez plus : rejoignez-nous !

Autres détails