Description du poste
Vous travaillerez sous la responsabilité de notre cadre d’hospitalisation, Amélie Fraboulet.
Vos missions principales :
- Accueillir et prendre en soins les patients en collaboration avec les praticiens
- Garantir la coordination des soins et la qualité des transmissions écrites et orales,
- Participer aux réunions d’équipe, aux projets de service et aux démarches qualité,
- Veiller au bien-être des patients tout au long de leur parcours
- Développer le travail d’équipe, particulièrement avec son binôme aide-soignant.
Vos horaires de travail : - 20h45 à 07h15 – 1 Week end sur 2, en alternance : une semaine de 5 jours et une semaine de 2 jours - 10 jours de repos consécutifs toutes les 12 semaines
Petit Bonus : Actuellement une prime à l'embauche de 2000 € (versée en 2 fois) est prévu pour ce recrutement.
Autres détails
Diplômes recherchés
- INFIRMIER OU INFIRMIERE (DIPLOME D'ETAT)
Profil recherché
Vous appréciez particulièrement le travail d'équipe et le rythme de nuit.
Description de l'établissement
La clinique de la Côte d’Emeraude à Saint-Malo est avant tout à taille humaine. 170 salariés et 55 praticiens collaborent chaque jour pour prendre en charge les patients en hospitalisation chirurgicale (45 lits), en hôpital de jour de médecine, en chimiothérapie ou en unité de soins non programmés.
La Cité corsaire est à la hauteur de sa réputation : les conditions de vie et de travail seront au rendez-vous !
La demande en soins augmente sur notre territoire et de nombreuses opportunités sont possibles. Ces trois dernières années, la Clinique s’est agrandit avec deux salles de bloc supplémentaires et une nouvelle unité de soins non programmés. L’Hôpital de jour élargit son offre de soins et un nouveau service d’hospitalisation en médecine ouvrira fin 2026. De beaux projets en perspective !
La force de cette clinique repose sur l’esprit d’équipe. L’intégration est un moment privilégié que nous considérons avec attention : compagnonnage ou tutorat, formations, kit d’intégration (livrets, tutos, mémos), points d’étape avec votre cadre, déjeuner d’intégration.
L’évolution interne est aussi une richesse et plusieurs postes seront à pourvoir dans les prochains mois et/ou années : IDE de bloc opératoire, IDE de SSPI, IDE en hospitalisation, IDE en ambulatoire, IDE en médecine, IDE de pool d’appui hospi-ambu, IPA, encadrement...
Nous rejoindre, c’est aussi accéder au 3ème groupe privé de santé français disposant de 50 établissements sur toute la France.